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律师事务所的目标管理模式是怎样的

文章来源:http://www.tjliyongle.com/news86473.html 发表时间:2019/6/10 15:07:00

律师事务所的目标管理模式是怎样的


      随着法律教育的发展和司法部门的改革,一大批法律人才聚集在律师队伍,社会经济的发展,大批企业上市,企业的强大带来法律服务的需求,同时律师行业的竞争,也迫使律师业要适应。律师管理上走向专业化、规模化、品牌化、国际化成为趋势,再加上政策的指导和支持,律所管理向“四化”方向发展。表现抢眼的是律所规模化方面走出了一批大型和超大型的律所;在专业化方面也取得了不俗的成绩。

      这一阶段的特点:目标管理带动律所的改制;律所的人才定向流动,律所调整并面临重新洗牌。律师业务分化,产生一批高端律所。文化管理方面的物质层次和制度层次表现比较好。实践证明“公司化”改制是“四化”目标的有效推手。

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